Wij begeleiden medewerkers naar een nieuwe passende werkkring bij ontevredenheid (nieuwe uitdaging), ontslag of arbeidsongeschiktheid.

Door een medewerker een outplacementtraject aan te bieden, kan een vervelende ontslag situatie juist nieuwe mogelijkheden en kansen creëren. Het bieden van professionele en persoonlijke begeleiding, een luisterend oor, een klankbord en een sparringpartner in de zoektocht naar een nieuwe passende baan wordt vaak zeer gewaardeerd.

ACTRA heeft de expertise in huis om de juiste partner te zijn voor outplacement trajecten voor hoger opgeleiden. Bovendien biedt ACTRA individueel maatwerk en gaan wij uit van persoonlijke wensen en behoeften gekoppeld aan de realiteit. ACTRA heeft op het gebied van outplacement meerdere mogelijkheden, klik op de trajecten voor meer informatie.

Wilt u persoonlijk advies en/of informatie, neem dan Contact met ons op.